
Algemeen contingent
- Aanwerving
- Alfapass
- Arbeidsongeval
- Beroeps- en beschermkledij
- Cewez-info
- Documenten
- Fietsvergoeding
- Fiskaal voluntariaat
- Hoe wordt u erkend?
- Hospitalisatieverzekering
- Integrale
- Jaarlijks medisch onderzoek
- Kinderbijslagfonds
- Onthaalbrochure
- Opleiding
- Pensioen
- Rusttijden
- Schorsing loopbaan
- Telefoonnummers firma's
- Termen
- Vakantiefonds
- Veiligheid
- Verlofaanvragen
- Verloning
- Wijzigingen persoonlijke gegevens
- Ziekte
Opvolging
Vanaf de leeftijd van 60 jaar wordt de betaling van de bestaanszekerheid in principe stopgezet,
tenzij de voltijdse verminderd arbeidsgeschikte bewijst -aan de hand van een pensioenaanvraag- dat hij/zij nog geen beroepsloopbaan van 45/45-sten heeft bereikt. In dit laatste geval zal de voltijdse verminderde arbeidsgeschikte bestaanszekerheid ontvangen tot de datum waarop hij een loopbaan van 45/45-sten heeft bereikt of tot de datum waarop hij 65 jaar wordt.
Een voltijdse verminderd arbeidsgeschikte die 60 jaar is en een loopbaan van 45/45-sten heeft,
kan:
- ofwel op pensioen gaan;
- ofwel verder in het voltijds V.A.-regime blijven zonder uitbetaling van bestaanszekerheid.
Het Compensatiefonds verstuurt hiervoor jaarlijks brieven aan alle 59-jarige voltijdse verminderd arbeidsgeschikten en aan de 60-jarige voltijdse verminderd arbeidsgeschikten die nog geen resultaat van hun vrijwillige pensioenaanvraag ingediend hebben.
