
Algemeen contingent
- Aanwerving
- Alfapass
- Arbeidsongeval
- Beroeps- en beschermkledij
- Cewez-info
- Documenten
- Fietsvergoeding
- Fiskaal voluntariaat
- Hoe wordt u erkend?
- Hospitalisatieverzekering
- Integrale
- Jaarlijks medisch onderzoek
- Kinderbijslagfonds
- Onthaalbrochure
- Opleiding
- Pensioen
- Rusttijden
- Schorsing loopbaan
- Telefoonnummers firma's
- Termen
- Vakantiefonds
- Veiligheid
- Verlofaanvragen
- Verloning
- Wijzigingen persoonlijke gegevens
- Ziekte
Aanvraag om kraamgeld
Het kraamgeld moet aangevraagd worden door de werknemer.
Eerst komt de wettelijke vader van het kind in aanmerking als aanvrager. Als die geen werknemer is, kan de moeder het kraamgeld aanvragen. Na de moeder komen ook nog andere personen als aanvrager in aanmerking: de man die met de moeder samenwoont, een grootouder, oom of tante, broer of zus van het kind.
Reeds na 5 maanden zwangerschap kan het kraamgeld aangevraagd worden. U kunt het echter ten vroegste ontvangen 2 maanden voor de vermoedelijke geboortedatum, die de dokter op de aanvraag vermeldt.
Bij de aangifte van de geboorte overhandigt de ambtenaar van de burgerlijke stand twee geboortebewijzen. Het ene is bestemd voor het ziekenfonds. Het andere, het "geboortebewijs om het kraamgeld te bekomen krachtens de wetgevingen inzake gezinsbijslag" dient opgestuurd te worden naar de instelling die intussen het kraamgeld heeft betaald.
Als u het kraamgeld na de geboorte aanvraagt, voegt u bij deze aanvraag het origineel "geboortebewijs om het kraamgeld te bekomen krachtens de wetgevingen inzake gezinsbijslag".
Formulieren voor kraamgeld kunt u steeds bij Cewez afhalen.
![]() |
aanvraag tot kraamgeld (268 KB
) |

